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Actualités & Dossiers thématiques

SANS RÉSILIENCE, PAS DE PERFORMANCE

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Vous êtes hyper sollicité, connecté et réactif pour travailler n’importe quand et n’importe où ? La Résilience est l’objectif !

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COMMENT MESURER L'ESPRIT ENTREPRENEURIAL

extraits d’une présentation des auteurs de l’EMP : Mark Davis, Jennifer Hall et Pam Mayer

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LA CONTRADICTION, VOIE PAVÉE DU BURN-OUT

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... et comment faire fuir son entourage

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Domaines d'Expertise

Si nous subissons certains événements, nous pouvons contrôler nos comportements.
Notre approche systémique et intégrée conduit à une meilleure performance et au bien-être professionnel grâce à la gestion des dynamiques comportementales au travail.

Conflit

La bonne Gestion des Conflits se traduit par une meilleure prise de conscience de ses propres comportements dans ces situations

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Stress

La bonne gestion du Stress « Penser autrement pour Agir autrement »

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Résilience

La Résilience en environnement professionnel se définit comme la capacité personnelle à gérer quotidiennement le stress tout en restant en bonne santé.

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La Pleine Conscience

À travers l’orientation éclairée et dirigée de nos capacités d’attention, nous captons des phénomènes autrement méconnus de nous.

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Entreprenariat

L’Entreprenariat est un concept lié à l’esprit d’innovation permettant aux entreprises établies de réussir face à la concurrence internationale.

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Mediation

La mediation à la portée de tous
Auto-mediation et mediation par un tiers

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Test

Ce qui vous fait sortir de vos gonds ?

9 comportements perceptibles chez autrui sont susceptibles de créer chez nous un fort degré d'irritation et conduisent inévitablement au conflit.


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Qui sommes-nous ?

L'Institut Du Comportement (IDC France) intervient dans les domaines de la Formation et du Coaching de cadres et de dirigeants. Son action privilégie la gestion des relations qui influencent la performance individuelle et collective, le bien-être et l'harmonie au travail. IDC est le représentant en France de European Institute for Workplace Dynamics (IWD-Europe), institut partenaire d'Eckerd College - Leadership Development Institute (Floride, USA).

IDC France se consacre à améliorer la qualité globale de vie au travail, en accompagnant les personnes, les équipes et les organisations. Sa contribution vise à optimiser la Performance, la Compétitivité et l'Innovation en valorisant la Culture d'entreprise, la Satisfaction et l'Harmonie au travail. L'Institut Du Comportement utilise des instruments d'évaluation et modèles américains, canadiens et australiens dont il détient la représentation : Conflit (test CDP, Formation BCC, Coaching Cinergy), Résilience (REP-7), Médiation (MTI : le Manager Médiateur). Nous formons et certifions les Formateurs et Coachs à déployer nos solutions chez leurs clients. Nous accompagnons les leaders et les managers ainsi que leurs équipes au développement de leur bien-être et de leur performance.

Nous conduisons également des programmes de Formation & Coaching dans les domaines suivants : Gestion et Adaptation au Stress (OSI-R). D'autre part, nous déployons des programmes de formation pour Cadres et Dirigeants fondés sur la Pleine Conscience, la communication (Process Communication) et tout autre approche comportementale. Notre devise " Agir autrement pour penser autrement ".


Acti Different

Programmes de Formation & Certification

Formations & Certifications

  • Sensibilisation aux Comportements en Situations Conflictuelles (Conflict Dynamics Profile-CDP)
    Voir les sessions
  • Développement de Compétences en Résolution de Conflit (Becoming Conflict Competent-BCC)
    Voir les sessions
  • Echelle comportementale de Résilience (Résilience en Environnement Professionnel-REP-7)
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Formations intra-entreprise


Nous contacter

Notre équipe de Management

  • Georges Goldman
    Georges Goldman President & Master Trainer
    georges@idc-france.fr +33 6 07 47 52 69
  • Olivier Maillard
    Olivier Maillard Directeur Associé, Client Service & Business Administration
    olivier@idc-france.fr +33 6 32 92 79 22
  • Laetitia Slous
    Laetitia Slous Directeur Associé
    laetitia@idc-france.fr +33 6 32 41 55 83

Comité d'orientation stratégique

  • Pierre de Rohan Naquet
    Pierre de Rohan Naquet President & Director for International Business Development & Country Partnership, Master Trainer IWD Europe
    pierre@iwd-europe.com
  • Craig Runde
    Craig Runde Director, Center for Conflict Dynamics and Mediation Training Institute CENTER FOR CONFLICT DYNAMICS at Eckerd University College Florida USA
    727-864-7537

References

  • Bombardier
  • Center for Conflict Dynamics
  • Eckerd College
  • Eurocontrol
  • Grenoble Ecole Management
  • Société Générale
  • Sodexo

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